Աշխատանքային գրաֆիկներ և հերթափոխեր
Կառուցվել է կաղապարային շաբաթից, որը հրապարակվել է թիմերին, աշխատակիցների կողմից պահանջվող հերթափոխով և նրանց ղեկավարի կողմից հաստատված հերթափոխով:
Բիզնես ծրագրակազմ
Անհատական HR ծրագիր՝ գրաֆիկներ, աշխատաժամերի հաշվառում և արձակուրդներ
Ժամանակացույցեր, ժամանակի հետագծում, բացակայություններ, պայմանագրեր և աշխատավարձի արտահանում մեկ գործիքում, որը բաց է յուրաքանչյուր աշխատակցի հեռախոսից: Կառուցվել և պահպանվել է Փարիզում։
Ծրագրային ապահովման ընկերություն — մենք ձեզ համար աշխատավարձ չենք իրականացնում
Փարիզի 8-րդ շրջան — թիմը տեղում
Սկզբնական կոդ — առաքված, ձերն է
Անհրաժեշտությունը
Պատին փակցված հերթափոխերի գրաֆիկից մինչև աշխատավարձի հաշվարկային թերթիկ
Ժամանակացույցը գործում է աղյուսակում, հերթափոխերը փոխվում են տեքստային հաղորդագրություններով, բացակայությունները մտնում են նոթատետրում, և ամեն ամիս աշխատավարձի կառավարիչը ստանում է ձեռքով վերակառուցված ամփոփագիր: Յուրաքանչյուր քայլ հնարավորություն է մեկ ժամ կորցնելու արտաժամյա աշխատանքը կամ վճարելու մեկի համար, որը երբեք չի աշխատել, և աշխատողը սխալը գտնում է իր աշխատավարձի կտրոնում:
Մենք մշակում ենք մեկ գործիք, որը կապում է այդ քայլերը. հրապարակված ժամանակացույցը, փաստացի ժամացույցը, հաստատված բացակայությունները, պայմանագրերը և դրանց հիմնական ամսաթվերը, այնուհետև արտահանումը պատրաստ է աշխատավարձի: Հեռախոսից ընդունված հերթափոխի փոխանակումը թարմացնում է ժամանակացույցը, աշխատողի ժամերի հաշվիչը և ամսական ամփոփագիրը, և ոչ ոք ոչինչ չի վերագրում:
Շրջանակի մասին․ IDEALOGY-ն ստեղծում է ծրագիրը։ Աշխատավարձերի հաշվարկի ծառայություն չենք վարում և հաշվարկային թերթիկներ չենք տալիս։ Մուծումների հաշվարկն ու թերթիկների կազմումը մնում են ձեր աշխատավարձերի պատասխանատուի կամ հաշվապահական ընկերության հետ։ Տալիս ենք այն, ինչ պակասում է՝ հուսալի թվեր, սպասվող ձևաչափով և սպասվող օրը։ Այս սահմանը որոշվում է առաջին զրույցում՝ առաջին ամսվա փակման թյուրիմացություններից խուսափելու համար։
Հնարավորություններ
Ինչ ենք մենք կառուցում
Ժամանակացույցի և ժամանակի հետևման միջուկ, այնուհետև մոդուլները, որոնք թեթեւացնում են աշխատանքը ամսվա վերջում:
Ժամանակի հետևում և հաշվիչներ
Աշխատաժամերի գրանցում պլանշետով, հեռախոսով կամ QR կոդով։ Իրական ժամերը, պլանից տարբերությունները, արտաժամյա աշխատանքը և հաշվիչները մշտապես թարմացվում են։
Բացակայություններ և փոխարինումներ
Արձակուրդի դիմումներ, հիվանդության արձակուրդ, ավտոմատ հաշվարկվող մնացորդներ և տվյալ հերթափոխի համար հասանելի փոխարինողների առաջարկներ։
Պայմանագրեր և փաստաթղթեր
Մեկ ֆայլ՝ յուրաքանչյուր աշխատակցի համար՝ պայմանագիր, փոփոխություններ, փաստաթղթեր, երկարաձգման ժամկետներ և փորձաշրջանի ավարտ, որոնք նշված են նախքան դրանք անցնելը:
Բջջային հասանելիություն թիմերի համար
Յուրաքանչյուր աշխատակից հեռախոսից ստուգում է գրաֆիկը, արձակուրդի դիմում ներկայացնում և հետևում իր ժամերին։ Այլևս կարիք չկա պատին փակցված գրաֆիկների կամ հաղորդագրությունների խմբերի։
Աշխատավարձի արտահանում
Ամսվա թվերը՝ ժամեր, արտաժամյա հավելավճարներ, բացակայություններ, բոնուսներ, այն ձևաչափով, որը պահանջում է ձեր աշխատավարձի կառավարիչը կամ հաշվապահական ընկերությունը:
Ինչպես ենք մենք աշխատում
Ինչպես է աշխատում նախագիծը
Չորս փուլ՝ այս հերթականությամբ: Ձեր աշխատավարձի մենեջերը ներգրավված է առաջինից:
- 1
Աշխատանքների շրջանակի սահմանում
Մենք թվարկում ենք ձեր պայմանագրերի տեսակները, ժամերի և արտաժամյա հավելավճարների ձեր կանոնները, ինչպես նաև արտահանման ձևաչափի ակնկալվող աշխատավարձը: Պարտավորությունները, որոնք կիրառվում են, բացահայտված են այս փուլում:
1-ից 2 շաբաթ - 2
Մակետներ և հաստատում
Սեղմվող էկրաններ մենեջերի և աշխատակիցների կողմից, փորձարկված բջջայինով: Փորձնական արտահանումը գնում է ձեր աշխատավարձի մենեջերին՝ նախքան մշակումը սկսելը:
2 շաբաթ - 3
Մշակում խմբաքանակով
Նախ ժամանակացույցը և ժամանակի հետագծումը, ապա բացակայությունները, պայմանագրերը և արտահանումը: Փորձարկվող առաքում երկու շաբաթը մեկ՝ ձեր առաջնահերթության կարգով:
6-ից 10 շաբաթ - 4
Տարածում և հետևում
Ներմուծվեցին աշխատողների ֆայլերը և ժամերի հաշվիչը, մենեջերները վերապատրաստվեցին, այնուհետև թիմերը, սպասարկում և նոր աշխատանք: Աղբյուրի կոդը ձերն է:
Ընթացիկ
Ինտեգրումներ
Այն, ինչ մենք կապում ենք
Տեղեկությունը մեկ անգամ գրանցվում է աշխատանքի վայրում, ապա փոխանցվում համակարգերին։ Ամենատարածված կապերը՝
Աշխատավարձի ծրագրակազմԱշխատավարձի արտաքին մենեջեր կամ ընկերությունԱշխատաժամերի գրանցման գործող տերմինալՎաճառքի կետ (ժամ մեկ ծառայության համար)ՀաշվապահությունԷլփոստ / օրացույցԾախսերի փոխհատուցման հայտերՊայմանագրերի էլեկտրոնային ստորագրությունԲջջային ծանուցումներCSV / Excel արտահանումREST APISSO
Օրինակ նախագիծ
Կոնկրետ օրինակ
Օրինակ — փոխարինել իրական նախագծով
Ժամանակացույցեր, ժամանակի հետևում և աշխատավարձի արտահանում 60 հոգանոց թիմի համար
Չորս մասնաճյուղ, աշխատակիցների սենյակում փակցված աղյուսակային գրաֆիկներ և ամսվա վերջում ձեռքով գումարվող ժամեր։ Տրամադրել ենք բջջային գրաֆիկ՝ աշխատաժամերի հաշվառմամբ և ամսական արտահանմամբ անմիջապես աշխատավարձի թերթիկները կազմող ընկերությանը։
2 օր → 1 ժ
ամսական թվերը պատրաստելու համար
−80%
աշխատաժամերի հաշվառման հաղորդված սխալներ
10 շաբաթ
մինչև աշխատանքային գործարկումը
Բյուջե
Ինչ արժե հատուկ HR ծրագրակազմը
Գինը կախված է մասնաճյուղերի քանակից, աշխատաժամերի ձեր կանոններից և անհրաժեշտ կապերից։ Սովորական մեկնարկային տարբերակը՝
Ժամանակացույցեր, ժամանակի հետևում և արտահանում — սկսած
8 000 €
Մոտավոր գումար։ Վերջնական առաջարկը տրվում է շրջանակի սահմանումից հետո՝ ֆիքսված գնով, առանց յուրաքանչյուր աշխատակցի կամ հաշվարկային թերթիկի առանձին վճարի։
- Ձեր աշխատավարձի մենեջերի հետ սահմանում
- Բջջային հավելված թիմերի համար
- Հոսթինգ և գործարկում
- Աղբյուրի կոդը առաքվել է, առանց կողպման
FAQ
Ինչ են մարդիկ մեզ ամենից շատ հարցնում
Աշխատավարձի հաշվարկային թերթիկներ կազմո՞ւմ եք։
Ոչ: Մենք մշակում ենք ծրագրակազմը. մենք աշխատավարձերի կառավարիչ և հաշվապահական ընկերություն չենք: Մուծումների հաշվարկը, վճարման անդորրագրերի տրամադրումը և հայտարարագրերի ներկայացումը մնում են ձեր ընթացիկ մատակարարի հետ: Մեր գործիքը նրանց ուղարկում է հուսալի թվեր՝ ժամեր, բացակայություններ, արտաժամյա հավելավճարներ, բոնուսներ՝ ձեր համաձայնության ձևաչափով և ամսաթվով:
Կարո՞ղ են աշխատակիցները օգտագործել այն իրենց հեռախոսից:
Այո, և ամենօրյա օգտագործման մեջ հենց դա է տարբերությունը։ Յուրաքանչյուր աշխատակից հեռախոսից ստուգում է գրաֆիկը, արձակուրդի դիմում ներկայացնում, հերթափոխի փոխանակում առաջարկում և հետևում ժամերին։ Ղեկավարները հաստատում են նույն միջերեսից՝ վերջ տալով հաղորդագրությունների շղթաներին։
Կարո՞ղ ենք պահել աշխատաժամերի գրանցման գործող տերմինալը։
Հաճախ՝ այո։ Եթե սարքավորումն ունի արտահանում կամ API, ստանում ենք աշխատաժամերի գրանցումները և համադրում գրաֆիկին։ Հակառակ դեպքում գրանցումը կատարվում է պլանշետով, հեռախոսով կամ QR կոդով՝ առանց լրացուցիչ սարք գնելու։ Սա որոշում ենք շրջանակի սահմանման ընթացքում։
Ինչպե՞ս եք վերաբերվում ժամերի մեր հատուկ կանոններին:
Դրանք նկարագրվում են շրջանակի սահմանման ժամանակ, այնուհետև կազմաձևվում են՝ արտաժամյա հավելավճարներ, բաժանված հերթափոխեր, ընդմիջման ժամանակ, գիշերային ժամեր, շաբաթական կամ ամսական շեմեր: Դրանից հետո հաշվարկը մնում է խմբագրելի, քանի որ այս կանոնները շարժվում են ձեր ներքին պայմանագրերի և ձեր կոլեկտիվ պայմանագրի հետ: Դրանք կազմաձևված են, երբեք չեն ամրագրված կոդում, այնպես որ կարող եք փոխել դրանք, երբ դրանք զարգանան:
Տես նաև
Առնչվող լուծումներ
Եկեք խոսենք
Ցույց տվեք մեզ, թե ինչպես եք կառուցում ձեր գրաֆիկները
Երեսուն րոպեն բավական է՝ պարզելու, թե որտեղ է շահել կամ կորցրել ձեր աշխատավարձի ամիսը, և ձեզ տրամադրել ազնիվ շրջանակ այն գործիքի համար, որը կթեթևացնի այն: